必ず勝つ履歴書・職務経歴書―「勝つ回答」「負ける回答」がわかる実践マニュアル
就職問題ネットワーク／著 法研（2007年4月／発行）
応募書類の書き方の基本から応用まで、採用を勝ち取るために必要なポイントが一読でわかる実践マニュアルです。
第１章 勝つ！！応募書類の準備
第２章 勝つ！！履歴書はこうして書く（履歴書の基本履歴書の具体例 ほか） 続きを読む 必ず勝つ履歴書・職務経歴書
「天職に転職」カテゴリーアーカイブ
転職フェアに出かけましょう！
転職フェアには、エンジニア系、住宅・不動産、商社、食品、ホテル、教育関連など、多くの企業が集まります。
フェア会場内に複数社の企業ブースを出展し、来場者と直接対話するという形式をとっているので、多くの企業担当者と会い、たくさんの話を聞くことができます。
キャリアカウンセリングを受講できたり、転職ノウハウを教えてくれるコーナーもあります。
転職フェアの会場には、求人企業のブースの他にも、キャリアコンサルタントなどに相談することのできるコーナーが設置させていることもあります。 続きを読む 転職フェアに出かけましょう！
転職のバイブル！転職に役立つ本
転職のバイブル―現役ヘッドハンターが指南する勝ち抜く55の鉄則
佐藤 文男／著 経済界（2005年3月／発行）
ヘッドハンターに声をかけられたことってあります？
私はテレビでしか見たことがありませんが、目の付けどころが違います！
転職前から転職後に至るまでの過程で必須なノウハウ55が「鉄則」としてまとめられています。 続きを読む 転職のバイブル！転職に役立つ本
稼げる資格！転職に役立つ本
稼げる資格 2007年度下半期版
リクルートムック（2007年9月／発行）
就職情報誌のリクルート社が、法律、会計、語学、ITから医療、癒し、インテリアまで、550資格を徹底ガイド。
合格率、受験資格、取得期間から勉強法まで、資格の最新データ満載の情報誌です。（『2007年度上半期版』もあります。）
・あなたを合格へと導く対策講座520
・どうすれば取れるのかまですぐにわかる注目の54資格、活用実例をじっくりインタビュー 続きを読む 稼げる資格！転職に役立つ本
もしも、ヘッドハンティングされたら？
スカウトメールが流行っています。
あなたのスキルや資格、経験など見て、採用担当の方が興味を持たれたらメールが来るというものです。
どんな仕事でもいいから就きたい！というなら別ですが、どの会社にしたらいいか迷ってしまいますよね？
逆に、「そんなに流行っているなら、どうして自分のところには来ないんだろう？」と不満に思われる方もいらっしゃるのでは。
企業のヘッドハンターはどんな人に目を付けるのでしょう？多くの会社からスカウトされる人材には特徴があります。 続きを読む もしも、ヘッドハンティングされたら？
気になる転職後の対人関係
年功序列が崩れ、世の中は成果主義や実力主義になりつつあります。
役員も年齢や性別に関係なく、能力次第で決まるようになってきています。
ベンチャー企業では、創業時のメンバーとして自分より年下の人が経営陣の一角を担っているということは多々あります。
転職先に、自分より年下の上司がいたり、逆に、自分より年上の社員を部下として配属されるといったことが当たり前になっていくでしょう。
とくに、年下の上司にあれこれ指図されると、カチンと来ることもあるかと思います。 続きを読む 気になる転職後の対人関係
転職後の仕事上の注意点
入社してからしばらくは、たいした仕事は与えられないのではないかと思います。
職場の雰囲気に慣れるまでは、上司も大きな仕事は任せられないでしょうから。
だからといって、机に向かってぼーっとしている、やることがないからと退社時間になるとさっさと帰るでは、仕事に対する姿勢を疑われかねません。
忙しくしている同僚がいたら、「何かお手伝いすることはありませんか？」と自分から進んで声をかけましょう。
上司に与えられた仕事が終わったら、「他に何をすればいいでしょうか？」と指示を仰ぎましょう。 続きを読む 転職後の仕事上の注意点
派遣社員という働き方
正社員の他に、アルバイトやパート、派遣社員、契約社員など、いろいろな働き方があります。近年、派遣社員という雇用形態を選ぶ人が増えてきました。
派遣社員は派遣会社に登録し、派遣会社と契約を結んでいる企業に短期契約で働きます。
契約の更新は、派遣会社を介して行います。
派遣社員が増えてきた背景には、企業が必要な人材を必要なときだけ活用する効率的な雇用形態を選ぶようになってきたのと、求職者がライフスタイルの多様化に伴い、勤務先や勤務地を自由に選んで、プライベートの充実を求め始めているからだといわれています。 続きを読む 派遣社員という働き方
契約社員という働き方
契約社員とは、企業などと有期の期間での雇用契約を結んで職務に従事する労働者のことをいいます。
契約社員の特徴ですが、
・有期契約である。ある程度の継続性はあるが、基本的には、3ヶ月や半年程度の期間での有期雇用契約である。
・交通費や社会手当などの各種手当ては、正社員とほぼ同様であるが、退職金などの支払いは発生しないケースが一般的である。
・労働組合に加入できない。建前としては結成・加入する資格はあるが、結成・加入を認めていない企業・組合が多い。 続きを読む 契約社員という働き方